あと大手なら新人が優秀だからってだけでいびられたりないわ
配属部署全体の評価に関わるようなかなり大きなミスやらかすとかでないとねえ
社内でパワハラやセクハラに対するマニュアルあるだろうし、そういう社内教育もあるって

作者マジで高卒職歴なし専業主婦なのかな？と思ってる