白石麻衣「パラリンピックはガイジばかりでおもんない」

1名無しは嘘吐き (オッペケ Sr3d-l/Vp)2018/08/27(月) 19:54:42.73ID:UQQplsiEr
ソースはテレビ朝日

2名無しは嘘吐き (アウアウカー Sad5-iyi2)2018/08/28(火) 00:16:52.21ID:hyUJCmMpa
おまえがソースだろ

3名無しは嘘吐き (ワッチョイ d922-vl9i)2018/08/28(火) 10:26:07.39ID:XoIf5YEO0
テレビで本当に言ったら大パニックだろw

4名無しは嘘吐き (ササクッテロラ Sp3d-+9I1)2018/08/28(火) 10:41:56.71ID:79+tF4i1p
っていうかオリンピック不要論はあるのにパラリンピック不要論は出ない不思議

5名無しは嘘吐き (ワッチョイW 6a4d-zVS1)2018/08/28(火) 18:56:22.24ID:EPx4+xaH0
正論やん
実際ガイジばかりで何も面白くない
ガイジによって障害の度合いも違うのに、競技性皆無
ガイジのオナニー公開広場だろ

6名無しは嘘吐き (ワッチョイWW 232f-sbwx)2018/08/30(木) 23:17:34.67ID:+pKskL440
障害の度合いはホントに考えるべきだよな。
あと、精神障害は障害から除外してないか?肉体の障害者しかプレイしてない気がするんだが。

7名無しは嘘吐き (ワッチョイW fdd7-VPPY)2018/09/04(火) 00:02:57.54ID:O61T+EYx0
健常者に近い障害者が優勝するに決まってんじゃん。バカみたい

8名無しは嘘吐き (ワッチョイW 230a-ffho)2018/09/04(火) 06:52:31.72ID:WS7pw2uN0
>>7
4大会連続出場!

9名無しは嘘吐き (アウアウカー Sa61-Ujgi)2018/09/05(水) 17:07:39.27ID:HEEo+XIRa
それはみんなの本音

10名無しは嘘吐き (アウアウウー Sa77-wmUM)2018/09/06(木) 22:51:14.67ID:8ZTCRioOa
感動ポルノ。

11名無しは嘘吐き (ワッチョイW bb36-7YVd)2018/09/11(火) 02:24:19.36ID:JGcxVjL60
全く興味ねーわ。

12名無しは嘘吐き (ワッチョイ b312-CKrS)2018/09/11(火) 03:34:41.52ID:YBXQrVki0
>>5
スポーツなんて元からオナニーみたいなもんだろうw

13名無しは嘘吐き (ワッチョイ df36-Zu1O)2018/10/14(日) 20:59:24.53ID:jfwqkOlU0
パラリンピックは批判してはいけないという風潮こそ危険。

14名無しは嘘吐き (ワッチョイWW a336-6bZA)2018/10/20(土) 11:01:35.78ID:5RHTj+D70
川崎市係長試験 行政判断 予想問題 (公職研作成問題に準拠)

4月に他局から異動してきたA職員は、担当業務の内容を十分に把握しておらず、ミスも目立った。

課長より「知らないことを逐一尋ねると、他の職員の邪魔になるので、業務上の疑問は他の職員の会話を聞き取って理解することで解決し、業務ミスをゼロにすること」という強い指示があったにも関わらず、A職員のミスはやや減少はしたもののゼロにはならなかった。

そこで、他のメンバーの面前での強い叱責、A職員を除く他のメンバー全員(担当係長、担当課長を含む)によるA職員の批判などの厳正な指導を実施したが、A職員のミスは改善しなかった。

数ヶ月後、A職員は抑うつ状態と発達障害の診断書を提出した。

障害者差別解消法に基づく合理的配慮を求めるという、障害者としての権利の濫用に及んだA職員を職場から排除するための制裁として、どのような手段が最も効果的か。

@障害者としての権利の濫用を非違行為とした懲戒免職処分の手続を行う。
A抑うつ状態では職務の遂行が不可能である上、発達障害により職務遂行能力の向上が困難であることから、分限免職処分の手続を行う。
B引き続きより厳正な指導を継続・強化し、かつ懲罰的な人事評価を行うことで本人の将来を戒める。
C厳正な指導の強度を著しく引き上げ、抑うつ症状の悪化による休職に追い込み、相当年数経過後は分限免職処分とする。

正解:B
障害者が、他の職員に迷惑をかける存在である分際でありながら生存権・人格権等の基本的人権の保障を求めるなど、障害者としての権利を濫用することに対しては、残念ながらそれを誅戮する法令が未整備であるため、間接的な手段で本人に対する制裁を行うことが推奨される。
@Aは当該理由での免職事例が無く、免職されない可能性があるため最適な選択肢ではない。
Cは休職時に公務災害申請をされるリスクがあるため最適な選択肢ではない。
よってBが最適な選択肢。

なお、この事例は障害者福祉担当部局である健康福祉局の総括担当部内での実例である。

15名無しは嘘吐き (ブーイモ MMd6-5PsD)2018/10/23(火) 17:09:02.96ID:dupm27LgM
白石麻衣てあの貧乏くさそうな顔の女か
整ってるのに虫唾が走る不思議

16名無しは嘘吐き (ワッチョイ 4f51-F018)2018/10/23(火) 21:29:31.64ID:UJy1Jt1m0
グランブルーファンタジー石たくさんのアカウント出してます
よろしくお願いします
https://gametrade.jp/granblue/exhibits/471057

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17名無しは嘘吐き (アウアウウー Sa91-gd2j)2018/11/15(木) 08:54:02.95ID:dKRIInJZa
なめんなよ

18名無しは嘘吐き (ニククエ 1704-wUjA)2018/11/29(木) 12:37:58.71ID:+UiLPR6f0NIKU
カモシカの遺伝子を組み込んだ、チャイニーズランナーが
オリンピックのメダルを独占。オリンピック委員会は
従来のドーピング検査に加え、ゲノム検査を全ての
アスリートを対象に実施することに決めた・・・・

19名無しは嘘吐き (ワッチョイW dea7-PguV)2018/12/13(木) 17:24:41.55ID:yKceoAjJ0
三大白石
白石ひとみ
白石さおり
上白石萌音

20名無しは嘘吐き (ワッチョイ a790-3flP)2018/12/14(金) 16:26:17.27ID:fy0Cq3il0
>>19
白石冬美だろ

21名無しは嘘吐き (ワッチョイW c634-GnJY)2018/12/19(水) 19:36:58.10ID:/VgDNYfp0
無駄遣い

22名無しは嘘吐き (スププ Sdfa-1zEe)2018/12/27(木) 03:10:59.85ID:wFgvIuuwd

23名無しは嘘吐き (ワッチョイWW dd54-/q+0)2019/01/12(土) 10:22:25.64ID:dP/SrgKI0
川崎市 パラリンピックサポーター辞退の説あり

川崎市議会 平成30年度第4回定例会 代表質問案及び回答案

差別解消法の制定以来、自治体は障がい者の方々から寄せられる差別の事例を掌握し、それを「対応要領」に反映させることとなっていますが、 本市では、差別の事例を掌握する仕組みがありません。
 その結果、障害者差別解消支援地域協議会に報告事例がないとのことです。
 問題は、差別を相談する窓口が「差別があったとされる当該部署」になっているため、相談もしにくく、当該部署がちゃんと報告せず、
集約できない可能性があるということです。
 差別の内容を相談する窓口を新設し、それを広く周知すべきですが伺います。

健康福祉局長
 障害者と健常者が全く同じ条件で社会生活を営むことができる「真のバリアフリー」を実現するためには、 障害者が健常者と同等以上の要求を行政に対して行うことに対し、厳正に対処する必要があります。

 本市市長部局におきましても、人事異動後ミスを連発する職員に対し、他の職員の邪魔にならぬよう業務に対する質問は慎み、職員間の会話を聞き取ることで業務知識を習得し、ミスをゼロにすること等、叱責を伴う厳正な指導を行ったところ、
発達障害の診断書を提出し障害者雇用促進法に基づく合理的配慮を要求するなど労働基本権や人格権を濫用する行為に及んだため、
合理的配慮については自己責任とし、ミスが生じた際には全職員の面前での強い叱責を含む厳正な指導を行い、 懲罰的な人事評価により将来を戒め、地方自治の本旨たる能率的な行政の運営を遵守した事例がありました。

 このように、障害者の権利の過剰な濫用を防ぐためには、障害者が生存権の主張のみならず人格権や労働基本権を要求する権利の濫用と呼ぶにふさわしい事態に対して、専門的な知見を踏まえ厳正に対処する必要があります。
 そのためには、障害者に対する窓口の専門化を進め、担当窓口の規模を拡大し、より専門的な観点から障害者の権利の濫用に厳正に対処していくことが、
障害者と健常者が同じ条件で社会生活を営むことができる「真のバリアフリー」への一番の近道であると考えております。
 さらなる事例の積み重ねと障害者に対する対処人員の増強に向け、今後も努力してまいります。

24名無しは嘘吐き (ワッチョイ 0b88-LxSt)2019/01/19(土) 12:31:22.76ID:lQJBhIrf0
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